---

第461章 这就是裴总与阮大佬的友谊！ (3 / 8)
        裴谦在文档上写下了“周期性休克疗法”几个字。

        现在，裴总手下的产业有点多了，实在是管不过来。

        把这些产业扔给其他人，自己又没有太多的时间和精力去过问，很容易造成一些非常严重的后果。

        所以裴谦决定，要让这些部门周期性休克！

        让某个周期内，腾达只有一部分部门是在运转的，而另一部分部门处于休克状态。

        当然，系统规定了，在任何情况下都不能消极怠工、不产出任何产品。

        所以得跟系统商量一下。

        以裴谦对系统的了解，这个事情并不是毫无谈判的余地。

        “系统，如果某个部门对公司的发展做出了非常卓越的贡献，那么出于让他们学习进步、未来对公司做出更大贡献的目的，给他们整个部门放几个月的长假进行个人业务能力的提升应该是合情合理的吧？”

        很快，裴谦获得了肯定的答复。

        但是有限制条件：目前，每个周期只能有一个部门，且只能对该部门维持必要的开支，不可进行任何投资。

        也就是说开工资可以，但是投钱做项目不行。

        裴谦非常满意，果然是可以的！

        那就不用多说了，下个周期先把飞黄工作室给休克了！

        内容未完，下一页继续阅读

友情提示：请关闭阅读模式或者畅读模式，否则可能无法正常阅读。

上一章 目录 下一章