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第152章 胳膊往外拐的秦主任！ (2 / 7)
        途中接受的知识也不一样。

        父母族人给予的帮助更不一样。

        这就好像一个员工，在公司努力奋斗了几十年，费尽千辛万苦，几乎用尽了一生的时间与精力，终于坐上了股东的宝座，虽然是末席，但也值得高兴与光荣。

        结果转眼一看，董事长的宝座，居然是一个刚从大学毕业的年轻人。

        同一个起跑线，枪声一响，你拼命狂奔，想把别人甩在身后，结果发现别人是他妈开跑车来参加比赛的，这还怎么比？

        这是任何一个时代，都会存在的现象。

        药族也不免俗。

        华夏中医千千万，中医世族也是数不胜数，为什么唯独推崇药族呢？

        资源，环境，知识。

        这就是底蕴的力量。

        换句话说，只要被钦定为下任药王的族人不作死，肯认真去学，经过上千年筛选出来的知识，早就成了一套成熟的体系，根本不愁学不成通天的医术。

        即便是不学无术，药族多的是族人，只要觉得不合适，完全可以改换药王继承人。

        在这样的条件下，药族的每一位药王，都几乎可以被称之为同辈最强之人。

        最重要的是，现任药王，德高望重，曾为华夏中医，做出巨大贡献。

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