第949章 领导的栽培,组织的培养 (2 / 6) 首页

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第949章 领导的栽培,组织的培养 (2 / 6)
        前些天,他为了讨好县委书记倪文昭,自作聪明地把支援王寨乡的人,换成了年年考评倒数的“饭桶”,虽然最后亡羊补牢,又把人换了回来,但还没有正式向宋思铭道歉。

        看出马俊才的紧张,宋思铭释以一个微笑,台上的马俊才,才重回正轨。

        各区县的文旅局局长介绍完,终于轮到了市国资委主任,郑元吉。

        郑元吉站在台上,对着台下就是一顿推销。

        说那些青山的老品牌,有很强的群众基础,哪怕没有旅游业的带动,拿下之后,一样能赚大钱,再加上旅游业的带动,能直接起飞。

        为了增加说服力,郑元吉更是不惜拿出青山醇的成功案例,加以证明。

        但讲着讲着,郑元吉也看到了台下的宋思铭。

        郑元吉不禁有些脸红。

        青山醇能焕发第二春,品牌的作用只占了很小一部分,只要还是营销搞得好,特别是年前的王寨乡年货节。

        青山醇完全占据C位。

        没有这种级别的推广,一个死去多年的老品牌,又怎么可能成功复活?

        可如果实事求是地讲,国资委手里拿些老品牌商标,就没法卖了。

        比之马俊才,郑元吉的心理抗压能力,还是强上许多的,只是稍微脸红了一下,便继续给那些潜在客户画起了大饼。

        看着宛如推销员的郑元吉,宋思铭有些不解。

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