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第4章 九级工程师 (3 / 6)
        “我会代表厂里重新对你安排考虑，单独设立技术二科也行，只是初期的科室人手上怕没那么容易调整，起码得到明年初。”

        “所以想着你先在目前技术科熟悉一段时间，等熟悉后再设立二科。”

        …

        “没问题！”

        “张厂长，我没意见，我只是没想到上来就任领导职务，是不是不合适啊？”

        沈永健实际上是被这任命有些惊到了。

        不仅是厂里的副科长，更是因为部委特批的工程师。

        这年头的工程师可不是后世单位里谁都能被称呼的“王工”，“李工”等。

        那是技术人员序列中的中高级序列。

        正常这年头国内的大学本科毕业生，刚毕业转正也就13级技术员，过于优秀的顶多再提一级到12级技术员。

        称呼也只是技术员，唯有先一路熬到10级技术员，转为助理工程师，接受工业部委专门考核后才能最终升入工程师序列。

        某种程度上来说，如沈永健这般工程师就算是到了厂里，其实人事关系也有一份留在部委，若是有重点任务可能随时会被征召。

        他原先也想过，依照留委会给的一些文件资料内容。

        按照标准，这年头归国留洋人员的优待，只要肯真心回国建设的，是比照国内同等人员提升一至两级的优待。

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