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第 114 章 通知下发 (2 / 6)
第四页是纪律要求——“严禁以任何形式泄露任务内容、选派标准、人员名单”,“入选人员及其直系亲属,在任务公开前,不得向任何无关人员透露去向”“违反保密纪律者,依法依规严肃处理”。
文件末尾,附了一句话。
“此次选派,不设报名环节。一切以组织通知为准。”
各省接到文件后,动作很快。
首批十万人,分摊到三十多个省级行政单位,每个省只有几千个名额。再往下分到市、县,有的县可能连一个名额都轮不到。
选谁,不选谁,成了最棘手的问题。
但有一条原则,筹委会在第一次会上就定死了——不搞摊派,不凑人数。宁缺毋滥。
华北某省。省委的一间小会议室里,窗帘拉着。
五个人围着桌上那份绝密文件,已经坐了一下午。桌上摊着从全省筛选出的初步人选名单——农业技术骨干、水利工程师、土壤专家、大型农机操作手。
“这位老张同志,我知道。在基层站了二十八年,论业务,全省排得上号,还是去年的劳动模范,当时是我去给他颁的奖。但他今年五十四了,体检能不能过?”
“先报上去吧....体检是下一步的事,我们不能替专家组做决定。”
“行,那我就报了!”
没有人讨论“愿不愿意”。因为在此之前,筹委会已经定了一条规矩——所有推荐人选,必须本人知情同意。组织谈话,由各省委组织部派人一对一进行。不通过单位领导转达,不通过家属传话。
谈话内容统一口径:“国家有一项长期外派任务,环境艰苦,周期较长,需要你这样的专业技术人员。是否愿意?”
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