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第456章 宽容与惩处的尺度 (3 / 4)
        “顾衡建议，赵峰走人，涉事团队严肃处理，全公司通报。”林薇顿了顿，“但他是老人，有功劳，也有影响力。动他，震动会很大。”

        “震动怕什么？北极星这两年震得还少吗？”王磊的语气忽然带上了一丝自嘲般的锐利，“林薇，你问我怎么办，我的意见不重要。重要的是，你现在坐在这个位置上，你想把北极星带成什么样子？是一个表面上光鲜亮丽、内里依旧藏污纳垢的伪君子，还是一个哪怕痛、也要把腐肉剜掉的真好汉？”

        他的话像一把锤子，敲在林薇心上。“剜掉腐肉”，说起来容易。赵峰是腐肉吗？他是立过战功的肱骨，也曾是北极星开疆拓土的利器。只是，在新的航道上，这把利器已经锈蚀，甚至可能伤及自身。

        “功是功，过是过。”王磊的声音再次响起，比刚才平静，却更沉重，“我当年用他，是看中他能打硬仗。但现在，仗不一样了。你的新规矩，你的新文化，容不下他这种打法。留下他，就是留下一个口子，告诉所有人，规矩是活的，是可以因人而异的。那你这几个月做的所有事，就都白费了。”

        他停了停，似乎在斟酌字句：“我知道你难。动他，会有人说你鸟尽弓藏，过河拆桥。会有老人心寒，会觉得你林薇容不下旧人。这些骂名，你得背着。但别忘了，你更要背的，是北极星这艘船，和船上几万人的未来。是让一条烂鱼腥了一锅汤，还是咬牙把烂鱼扔出去，保住这锅汤，你选。”

        林薇握着电话，指尖冰凉。王磊的话，剥开了所有温情脉脉的掩饰，将血淋淋的现实摊在她面前。没有两全其美的选择。宽容，要有尺度。对无心之失，对能力所限，可以给予空间和时间。但对明知故犯、挑战底线、破坏根本规则的行为，宽容就是纵容，就是对新秩序最大的破坏。

        “我明白了。”她缓缓说道，声音在寂静的房间里异常清晰。

        “想清楚了就去做。需要我出面安抚老家伙们，我会说话。”王磊说完，便挂了电话。没有多余的安慰，只有最直接的支持，和将最终决定权完全交还给她的信任。

        放下电话，林薇在黑暗中又坐了很久。然后，她打开台灯，开始起草一份处理方案。思路逐渐清晰：惩处，必须严厉，以儆效尤，这是底线。但过程，可以更有策略，将震动降到最低，并给予犯错者最后的体面。

        第二天，林薇没有大张旗鼓，而是私下约见了赵峰。

        在顶楼那间可以俯瞰全城的会议室里，只有他们两人。赵峰显然也听到了风声，脸色有些灰败，但腰板依然挺得笔直，带着老将特有的倔强。

        林薇没有绕圈子，将顾衡整理出的证据复印件，推到他面前。“赵总，这些，你怎么解释？”

        赵峰拿起文件，快速翻看，脸色从灰败转为涨红，又从涨红变为铁青。他合上文件，抬起头，看着林薇，眼神复杂，有恼怒，有不服，也有一丝不易察觉的惶恐。“林总，这都是下面人不懂事，急于求成搞出来的！我承认我管理不严，有责任！但说我有意对抗公司新规，我赵峰不服！我为北极星流血流汗的时候，他们这些玩数据的毛孩子还不知道在哪儿呢！”

        “管理不严？”林薇的声音很冷，目光如刀，“赵总，你是三岁小孩吗？这么大规模、这么有组织的数据造假，是‘管理不严’四个字能搪塞过去的？还是你觉得，我林薇，和北极星现在立的规矩，都只是摆着好看的？”

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