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        “……我们必须确保我们的核心利益不受到损失，我允许底层社会有一定的上升通道，但这个通道必须掌握在我们的手中。”

        “我认为采用末位淘汰制是保持底层社会活跃的最好办法，这样特权阶级不会是一成不变的。”

        “即使所有人都在努力，但只要有人不够努力，就会留出位置给底层人民希望。”

        林奇在谈封闭社会下的社会激励问题，也可以看成是如何推动人们努力工作的问题。

        大家在等待晚餐的时候闲聊中有人提出了避难所封闭的环境里，一旦人们丧失了动力，这就会让整个避难所成为一个巨大的灾难现场。

        于是林奇就谈到了自己的一些不太成熟的想法。

        统治阶层基本上不会出现势力更替的情况，但是特权阶级，可以按照周期来一次次大换血。

        人们只要发现有上升的空间，他们就不会什么都不做。

        人的懒惰往往都源自于看不见未来，他们努力或者不努力，并不会有效的改变现状，于是就安于现状。

        但只要给了他们看得见摸得着的机会，他们就能发挥主观能动力。

        聊天时林奇看到了上士，他对着上士招了招手，随后起身为大家介绍起来，“这是我们黑石安全的副总裁，等新的集团公司成立之后，他将会被委任负责集团的武装力量……”

        人们原本看向上士的眼神里的探究，顿时被热情所取代，他们纷纷和上士互相自我介绍，并交换了名片。

        这就是名利场，它看不见，摸不着，但每个人都知道，这就是名利场，是最吸引的地方！

        国家，社会，世界的变革，往往都源自于这种场合！

        上士很快就融入了这个圈子里，而两个孩子和林奇打完招呼，就去旁边自己玩了。

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