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第565章 裴总矛盾的两面（求月票！） (2 / 7)
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        ……

        6月29日，周三。

        腾达集团人力资源部。

        吴滨和崔耿两个人正在整理最近的稿件。

        两个人分工明确，吴滨负责收集素材、确定采访对象，而崔耿则是负责将录音形成字，系统地整理下来。

        这些素材，都将成为诠释腾达精神的材料，同时也可以作为裴总处事方式的记录。

        “最近裴总的那篇演讲稿似乎在汉东大学的校内论坛很火，是不是也考虑加到素材里？”崔耿问道。

        吴滨考虑片刻，摇了摇头：“先不急。”

        “这篇稿子的影响力目前也仅仅是在汉东大学的学生群体，而且严格来说，这篇稿子只有理论，没有具体的事例，说服力会差很多。”

        “最关键的一点，这篇稿子不一定是裴总写的。”

        “虽然裴总要写的话，这种稿子肯定是手到擒来，但裴总太忙了，这篇稿子有可能是让辛助理代劳的。”

        崔耿想了想：“可是，即使是辛助理代劳，表达的肯定也是裴总的想法，差不多的。”

        吴滨想了想：“嗯……也对。总之，可以把这个因素纳入考虑，但必须仔细甄别，毕竟我们要写的东西可是给腾达精神做注的，一定要做到有理有据。”

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