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第285章 迷惑 (4 / 6)
        而有些面试者，因为资历深，抬头挺胸的同时，连离场时最基本的礼仪都没有。

        而复试的时候，特助的表现才慢慢开始惊人。

        这份惊人在于，他真的很努力。

        复试需要现场就一份策划案做出分析、整理、归档。

        每位复试者都是有一台电脑的。

        而与其他复试者打开电脑就开始作业不同，特助竟然拿出了一个U盘。

        那里面有他积累的各种案例和图表。

        他就策划案做分析的时候，结合了各种案例，一步步分析。

        虽然那些分析并不是最到位的，但这份认真是最直白的。

        于是他当场录用了特助。

        有人不服，说不过是把事先准备好的东西拿出来爱现，而自己是把这些知识都储存在了脑子里，特助要靠一个U盘来记忆，明显是能力不够。

        特助当时面红耳赤，很紧张很诚实地道，“是，我还没有办法把所有东西都记在脑子里，但上学时老师说过，好记性不如烂笔头，人都有紧张、疲惫的时候，而数据是最好的工具，我把他们都记录下来，归档归类，然后到用的时候，做到事半功倍，而这些都是积累，将来还可以和别人分享，提高整个团队的效率。”

        一个一开始就将自己提升到团队效率的人，他的起点和态度就已经高于普通人。

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