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第243章 股权分配 (1 / 6)
        “大家是不是对股份制改革，存在疑惑？”

        雷副市长很好留意到不少人的表情，话头一转。

        股份制企业在资本主义国家，已经是烂大街的玩意，甚至可以说一些发达国家，九成以上企业，都是采用的股份制。

        这种机制自然有其优点，能够很好实现资源整合，包括风险平摊。所以我国在意识到计划经济的弊端、市场经济是发展趋势之后，也在引进这种企业结构模式。

        只是目前仍处于少量试点阶段，并未大规模推行。

        我国第一家股份制企业，直到1984年才成立，是首都天桥百货公司。

        因此很多人不甚了解，也在情理之中。

        看到很多人点头后，雷副市长正准备解释一番，却瞥到今天会议至关重要的某位，稳如泰山，不由笑了笑，“看来小郭同志，对这种机制并不陌生啊？”

        “不瞒领导说，做过一些了解。”郭永坤同样笑着回话。

        “哦？那既然如此，你来替大家解释一下好了。”

        郭永坤恭敬不如从命，抿了口茶后，双手合十，侃侃而谈，“简单点来说，大家可以将一家企业看作一块饼，它可能由于地缘关系、合作关系、经济关系等，多方面的因素，才能良好发展下去，因此会有多方参入进来。

        “大家聚在一起商谈，譬如我们今天一样，饼旁边会有一把刀，大家根据各自的实力，或是对企业的投入以及贡献，开始提刀划饼，最后每人都会分到一块，或大或小。

        “这块饼就是企业的整个基盘，可以将其称作‘股权’，而各家分到手的部分，即为股份。拿到多少，也就意味着这家企业有多少，是属于你的。”

        “啪啪啪……”

        雷副市长情不自禁鼓起掌，笑道：“不错，小郭同志对于股份制企业的理解，可谓相当透彻，如此通俗的比方，相信大家都听懂了吧？”

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